临时工工作几个月是否算工龄

临时工工作几个月也算工龄。根据《中华人民共和国劳动保险条例》等规定，工龄含一般工龄和本企业工龄，均从职工开始工作起算。不及时确认工龄，可能影响社保待遇、退休金等权益。
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临时工工龄问题，常见处理方式是查询劳动合同和社保记录来确认。若资料不全，可向劳动部门申请工龄认定。选择方式时，需考虑资料完整性和官方认定的权威性。
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临时工算工龄。操作如下：1. 查阅劳动合同，确认工作起始时间；2. 核对社保缴纳记录，确保工龄与社保一致；3. 如资料缺失，向当地劳动部门申请工龄认定，提供必要的工作证明。